O Programa Jovem Aprendiz possibilita o
ingresso de estudantes no mercado de trabalho. E o Centro
Universitário Barriga Verde (UNIBAVE) tornou-se uma unidade certificadora do
projeto por meio de parcerias com empresas de grande e médio porte da região,
em Santa Catarina.
O Unibave, como unidade
certificadora do programa, traz alguns diferencias como assessoria pedagógica,
apoio psicológico, disciplinas com conteúdo digital e monitoramento das
atividades práticas do aprendiz na empresa.
Para participar do programa, o jovem aprendiz precisa ter idade entre 14 e 24 anos e não pode possuir contrato formal de trabalho. É necessário estar cursando o ensino regular (a partir do 6º ano do ensino fundamental) ou ter concluído o Ensino Médio. O jovem também deve preencher o currículo padrão, destacando as potencialidades da sua personalidade.
Segundo a Lei da Aprendizagem, empresas com mais de sete colaboradores, de médio e grande porte devem assegurar a contratação de, no mínimo 5% e no máximo 15% das vagas que exijam formação profissional.
Ao ser contratado por uma destas empresas, o jovem é preparado por meio de aulas teóricas e práticas simultaneamente às atividades desenvolvidas na empresa.
Para a qualificação teórica, de quatro horas por semana, o estudante terá a
estrutura do Unibave de aprendizagem, além do material didático. As atividades
práticas na empresa serão de quatro dias na semana.
Para participar do programa, o candidato pode preencher o currículo disponível no site do Unibave e enviar para o e-mail aprendiz@unibave.net ou entregar pessoalmente no setor de Gestão de Pessoas do Unibave. O aprendiz será chamado de acordo com a disponibilidade de vagas nos estabelecimentos.
As
empresas interessadas em aderir ao programa devem entrar em contato pelo e-mail aprendiz@unibave.net ou
pelo telefone – 48 3466-5630.
*Colaboração e foto: Ascom Unibave.
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